为帮助新入职的储备人才尽快进融入公司，实现从“校园人”向“职业人”的角色转变，8月20日-24日，公司人力资源部组织开展了2018年储备人才集中培训。17名新入职大学生参加了此次培训，公司总经理汤阳、副总经理刘文瑜出席开班仪式并讲话。
      开班仪式上，汤总和刘总先后代表公司欢迎储备人才的加入，并分别发表了语重心长的开班致辞，希望储备人才能够加强学习，尽快融入新的团队，为公司发展贡献力量，收获个人的成长和发展。
      本次储备人才集中培训分为理论培训、户外拓展和实习汇报三部分。其中理论培训的内容主要有：公司发展概况、公司组织架构及各部门职能、企业文化、规章制度、人才培养方案、生产工艺、时间管理、TQM、安全知识以及有效沟通等培训。
      在人力资源部的带领下，储备人才还参观了纯净水生产车间、调度中心及二水厂，现场聆听了相关负责人的讲解，加深了对公司现场、产品和生产流程的了解。
      户外拓展环节，通过 “军训、团队组建、双解码、盗梦空间、神笔马良、疯狂过山车”等项目的参与，储备人才深刻地体会到了团队、沟通、协作、决策的重要性，并以激昂的状态和全情的投入改变了大家对于新时代天之骄子的“差不多”、“何必”、“佛系”的看法。
      实习汇报环节，每一位储备人才均对自己的实习情况作了深刻全面的总结并与大家分享了下一步的工作思路。通过汇报展示， 不仅增进了彼此的了解，也做到了取长补短、共同进步。
    为期五天的培训，每位授课讲师从不同的主题内容和各自的业务领域进行了精彩而专业的讲授，为新进大学生顺利入职公司、成功转变角色夯实了基础。